Van één recruitmentbureau naar een groep die blijft bouwen.
ForAmbition Group groeide stap voor stap: nieuwe markten, nieuwe merken, nieuwe locaties en steeds weer nieuwe ideeën. De rode draad bleef hetzelfde: ondernemerschap, recruitment, mensen en lef.
De start van ForAmbition
ForAmbition opende op 5 september 2005 de deuren vanuit een inmiddels gesloopt kantoorpand aan de Professor Dr. Dorgelolaan in Eindhoven. Vanaf de start richtten we ons nadrukkelijk op vacatures en professionals binnen de recruitmentbranche. In de eerste jaren werkten we onder meer voor grote landelijke uitzendorganisaties en voor grote en middelgrote detacherings- en werving & selectiepartijen.
In die periode bouwden we een landelijk netwerk op en vulden we recruitmentvacatures door heel Nederland. Vanaf 2008 verhuisden we naar het nieuwe kantoorverzamelgebouw Hofdael aan de Hofstraat in Eindhoven. Daarmee groeide niet alleen onze zichtbaarheid, maar ook onze ambitie.
Verbreden en doorgroeien
Vanaf 2012 groeide het team verder en gingen we naast recruitmentfuncties ook steeds meer vacatures buiten de arbeidsbemiddeling invullen. Recruitment bleef onze basis, maar de dienstverlening werd breder en commerciëler. ForAmbition ontwikkelde zich steeds nadrukkelijker als recruitmentpartner voor organisaties die wilden groeien, veranderen of professionaliseren.
In deze periode ontstond ook ruimte voor nieuwe ideeën en labels. De groep ging meer ondernemend denken: niet één bedrijf met één dienstverlening, maar een platform van activiteiten die elkaar konden versterken.
Meer ondernemerschap, meerdere proposities
De jaren daarna stonden in het teken van verdere verbreding en het opzetten van aanvullende recruitmentactiviteiten. Onder meer ForWork maakte onderdeel uit van deze ontwikkeling. Daarmee kreeg de groep meer ervaring met verschillende doelgroepen, markten en businessmodellen.
Wat in 2005 begon als specialistisch recruitmentbureau, veranderde steeds meer in een ondernemende groep waarin recruitmentkennis als fundament diende voor nieuwe initiatieven.
Een nieuwe fase
Rond 2020 en 2021 verschoof de focus opnieuw. De markt veranderde snel en daarmee ook onze manier van werken. Flexibiliteit, hybride werken, snelheid en specialistische recruitmentkennis werden belangrijker dan ooit.
In 2021 startte STAFF Recruitment. Eerst vanuit Capelle aan den IJssel en later vanuit Breda. STAFF richt zich als landelijke arbeidsbemiddelaar op vaste en tijdelijke functies, detachering en werving & selectie en werd daarmee een nieuw, zelfstandig merk binnen de groep.
ForAmbition Group krijgt vorm
Vanaf 2022 werd de gezamenlijke identiteit als ForAmbition Group steeds duidelijker. De verschillende activiteiten kregen ieder hun eigen profiel, terwijl achter de schermen kennis, ondernemerschap en netwerk werden gedeeld.
In 2023 kreeg ForAmbition zelf een duidelijke herpositionering. De DARE-mentaliteit kwam centraler te staan: geen brave recruitmentclub, maar een organisatie die durft te kiezen, te veranderen en anders te denken. Die energie werd zichtbaar in merk, uitstraling en manier van werken.
Nieuwe regio’s, nieuwe kansen
De groep bleef uitbreiden en zoeken naar nieuwe groeikansen. Nijmegen werd onderdeel van die ontwikkeling en de geografische spreiding nam verder toe. Tegelijkertijd bleef Breda steeds meer de centrale thuisbasis van de groep worden.
Focus aanbrengen en opnieuw kiezen
In 2025 werd NasWerkt verkocht. Daarmee kwam ruimte vrij om opnieuw scherp te kiezen waar de toekomst van de groep lag. Ook op leiderschap en organisatie veranderde het nodige. De rode draad bleef echter intact: ondernemerschap combineren met recruitmentexpertise en ruimte houden voor nieuwe ideeën.
P1Zorg en Motorrijk
In 2026 werd de groep opnieuw uitgebreid. P1Zorg werd onderdeel van ForAmbition Group en groeide verder als regionaal zorgbureau dat zorgprofessionals en zorgorganisaties persoonlijk met elkaar verbindt.
Datzelfde jaar startte Motorrijk: een compleet andere markt, maar wel ontstaan vanuit dezelfde ondernemersdrang. Daarmee werd nog duidelijker dat ForAmbition Group niet alleen een recruitmentgroep is, maar een ondernemersgroep waarin sterke merken ieder hun eigen karakter en markt hebben.
Ook werd in 2026 het nieuwe kantoorpand aangekocht dat de volgende gezamenlijke thuisbasis van de groep moet worden.
Een nieuwe thuisbasis
In het derde kwartaal van 2027 staat de oplevering van het nieuwe kantoorpand gepland. Een plek waar de verschillende merken van de groep samenkomen, ieder met een eigen identiteit maar met dezelfde ondernemerscultuur.
Meer dan twintig jaar na de start van ForAmbition blijft de ambitie hetzelfde: blijven bouwen, blijven ondernemen en nooit tevreden zijn met stilstand.
STILL NOT SATISFIED.